Mist op de arbeidsmarkt

Ik zit op kantoor in Vlissingen. Je hoort de misthoorns van de schepen die hier nog geen 200 meter verderop langs de Vlissingse boulevard varen. Wat een impact heeft zo’n enorm geluid. Het siert Vlissingen, het geeft sfeer, het brengt wat met zich mee. Het is goed te weten dat die schepen elkaar duidelijke signalen geven in deze mist, want anders weet je nooit wat er gebeurt.

Voor velen lijkt het mistig op de arbeidsmarkt. Communicatie met instanties, bedrijven, organisaties en andere werkzoekenden loopt soms behoorlijk stroef. En na de zoveelste afwijzing voelt het soms alsof de mist steeds dikker wordt. En hoe kun je je nog onderscheiden van al die anderen?
Lees verder >>

Werkzoekend? Programma over 8 werkzoekenden op RTL4

RTL4 komt deze week met een programma ‘Hotel de toekomst’ waarin 8 werkzoekenden aan de slag gaan om een hotel te renoveren. Ze worden meteen opgeleid voor een bepaalde functie, veelal in het hotel. Doel is om ze allemaal een nieuwe baan te laten hebben na de serie.
Iedereen moet iets gaan doen waar hij/zij zijn talenten en zij ‘ei’ in kwijt kan. Zou het ze lukken?
Hotel de Toekomst, dinsdag 11 januari om 20.30 uur op RTL 4.

7 nieuwe tips voor je CV

Over het CV (Curriculum Vitae) is al veel gezegd en geschreven. 7 nieuwe tips voor je CV.

1) Maak een pdf-bestand van je CV: zo heb je nooit last van verspringende tekst of onbedoelde tekens die gegenereerd worden door computer of software.

Hoe maak je een pdf-bestand? Er zijn gratis programma’s online te vinden zoals pdf creater. En MS Word heeft tegenwoordig een exportmogelijkheid.

2) Schrijf ook over het bedrijf waar je nu werkt of waar je het laatst gewerkt hebt: het gaat niet alleen over het wat, maar ook voor wie. Ik werkte voor de directie, ik….Onderstreep de belangen van je werkzaamheden.
(bijv. budget verantwoordelijke: over hoeveel? Leidinggevende, voor hoeveel verantwoordelijk? hoe groot was je afdeling, voor hoeveel collega’s werkte je?
Beschrijf nauwgezet de werkzaamheden, ook nevenactiviteiten in de functie, samenwerken.

3) Het gaat niet om volledigheid maar opvallen! Val op door relevante werkervaring en opleidingen, kleurgebruik, fotogebruik etc. Durf buiten de gebaande wegen te gaan, wees creatief. Realiseer je dat er soms honderden sollicitanten zijn.

4) Maak een moeder CV – uitgebreid met veel ervaring, opleidingen en cursussen. Hieruit kun je putten om andere CV’s te maken.

5) Maak je CV op maat, toegespitst op de vacature / sollicitatie. Niet een CV kan dezelfde zijn!

6) Er zijn templates verkrijgbaar om CV’s in een voor jou passende layout uit te brengen. Hiermee kun je je onderscheiden.

7) Maak je CV op een A4. Lukt dit niet: dan in ieder geval de meest relevante informatie op de voorzijde.